zuo为一个重生者，超前的信息储备是他可以在这个世界从容应对的gen本。

        就拿齐磊来说，若非是个挂bi1，面对卫胖子近乎羞辱的挤兑，是没有能力变换思路，把网吧变成网吧guan理公司的。

        其实，没什么了不起的，拾人牙慧罢了。

        而且，借开挂引发的轰动效应，最后到底是能取得什么样的成果，却和重生无关，而是要看齐磊，看大伙儿的共同努力。

        就像，同样的开餐馆，有的人能发家致富，有的人却门可罗雀。

        同样是卖房子，有的人一谈一个准儿，一个月卖好几套，有的人半年却都不开张。

        同样的是写书，有的人开个tou儿就几万月票，无数打赏；有的人肝炸了，脑子爆了，一天更两万多还被嫌弃短小无力，死活不肯交出存票。

        这就是差距，能力上的差距。与重生无关，考验的是智商、情商，以及综合素质。

        而且，考验的不是一个人的素质，而是整个团队的能力。

        就像现在，齐磊用前世的认知建立了一个平台，如何把这个平台运转起来，却是回到了最初的时候，各自分工，大伙儿协同作战。

        最终的目的，就是把潜在客hu变成真正的客hu。

        如何分工？其实也是有讲究的。

        赵维没什么文化，又有些痞气，让他在店里接待肯定是不行的。但是，混那么多年，眼力见是有的，又在周桃的店里呆的那么长时间，去偷个师是没问题的。

        齐国栋交际能力在那摆着，在店里肯定没问题，可是网吧手续这一关更为重要，由他去搞定也最为合适。

        赵娜盯着技术。

        杨晓和徐倩在店里接待。

        而齐磊这个阅历最深，也最了解全局的人，则负责说明会。

        短短一天的手忙脚乱之后，又逐渐地回归正轨，有点井然有序的味dao了。

        不过说实话，这个团队还是太nen了一点儿。

        年龄最大的齐国栋，过了年才二十三岁。

        所谓嘴上没mao，办事不牢。年龄反而是他们最大的障碍，很难让人信服。

        这也使得即便大伙儿分工明确，可依旧存在一个最大的难题，那就是，如何能得到潜在客hu的信任，最后落笔合同。

        也就是最后的销售环节。

        这可不是有利可图，就可以理所当然的事情。

        销售，其实就是一门心理学和社会学的应用，靠的是人。

        东西再好，但销售的人不对，表达不到用hu的心里去，哪怕只是年龄、长相不对心思，都可能让客hu选择放弃。

        这是最难的一步，齐磊也好，其他人也罢，由于年龄的问题，都不擅长这最后一环。

        而这笔买卖到底能不能成功，也是看最后一环。

        对此，齐磊甚至已经zuo好最后一步惨败的心理准备，并zuo出了应急预案。

        那就是，等后天的说明会之后看看效果，如果他这个小屁孩说不服了那些成年人，那就只能向三个爹求援了。

        是的，在这方面，齐磊一点都不执拗，该服ruan的时候就服ruan，该找谁就找谁。

        三个爹ding多也就吓一tiao，还能看着他这边犯难？

        再说了，这也影响不到三个爹的事业。

        塑料厂那边原本的业务和销售，因为厂子停产，新产品刚刚下线还没最后定型的缘故，都在厂里吃干饭呢，正好借过来先用着。

        那帮老油条可不是齐磊他们能比的，都是跑江湖的老业务员了，人情通达得很，只要稍稍培训一下，就能得心应手。

        可是，齐磊想不到的是……

        也许是老天爷觉得三个爹不容易，不想让齐磊祸害老哥仨儿的心脏。

        也许，他老人家觉得，现在这个雷还不够大，得再憋一阵子，更能考验老哥仨的心脏。

        于是，他老人家把一个业务能力超强，八面玲珑，且拥有一个团队的的极品人才砸齐磊怀里了。

        ……

        周桃...最近有点心慌慌的。

        冬季一到，东北各地的